Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Куда пожаловаться на работодатель создает невыносимые условия работы матери одиночки

Каждый работодатель обязан соблюдать законодательство, увольняя сотрудника, будь то по инициативе работника, так и по инициативе работодателя. Однако законодательством не учитывается человеческий фактор. Имеются руководители, которые свои амбиции готовы подгонять к определенной статье ТК РФ, позволяя увольнять человека уже на основаниях законодательных норм. Наиболее часто контролирующие органы сталкиваются с жалобами на незаконное увольнение при сокращении численности на учреждении. И сегодня, работники все чаще выступают инициаторами в судебных спорах о незаконном отчислении.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Что делать если обвиняют в воровстве на работе

Главная - Глава Формы самозащиты В целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором, а также отказаться от выполнения работы, которая непосредственно угрожает его жизни и здоровью, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

На время отказа от указанной работы за работником сохраняются все права, предусмотренные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права. В целях самозащиты трудовых прав работник имеет право отказаться от выполнения работы также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты Работодатель, представители работодателя не имеют права препятствовать работникам в осуществлении ими самозащиты трудовых прав. Задайте вопрос дежурному юристу, и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут. Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально Все данные будут переданы по защищенному каналу. Быстро Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист. Задать вопрос. Юрист готов ответить на ваш вопрос! Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться. Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист. Подскажите пожалуйста как поступить в сложившейся ситуации. Я иду в очередной отпуск ,без моего согласия начальник оформил мне путевку на море.

Я ехать отказываюсь, начальник угрожает увольнением. Я уволился из транспортной компании. И мой директор говорит что подаст в суд за разглашения коммерческой тайны. Прав ли он? Законно это. Подскажите пожалуйста.

Я жду освидчення в Польше на работу. Но что бы не сидеть зря эту неделю когда мне делают документы. Какие риски у меня есть по отношению к польским властям если я в это время работаю без документов.

Я с этим не согласна и хочу привлеч моего начальника к ответственности. Могу ли я это сделать и какие мои права? Я девушка. И я работаю на складе в магазине спортивных товаров. У нас в магазине директор решил убрать ЧОП, так как это якобы экономически не выгодно. Теперь заставляют продавцов-консультантов и кладовщиков по часу каждому стоять на входе в виде охраны.

Правильно ли это!? И какие аргументы следует привести в свою пользу, что бы не делать данную работу!? Меня застовляют мыть кобинку в которой я передеваюсь на роботе. Могу ли я потребовать перевода в другой кабинет? У нас такая ситуация : мужа ипотечник, и единственный кто работает в семье пока поросили посидеть дома без содержания , хотя другой водитель работает. Можно ли обратиться в суд? Теперь гл. Законно ли это?

У меня такой вопрос. Муж поехал на вахту авто слесарем дст. Машины работают. Механик его уже достал. Можно ли что то сделать. Проблема такова, что КЧС постоянно вызывает устронять свои технические проблемы и помогать в ихгей работе без какой либо доп мотивации. Теперь они умудрились приказом вызвать меня. Мне это уже надоело, подскажите что делать? Директор кафе сказал что лишит оплаты за смену по причине опаздания на 3 минуты.

Её действия противоправные? Я работаю на время отпуска, могу ли я уволиться раньше? И должна ли отрабатывать 2 недели? То есть расклад такой , кто то вкалывает за пятерых , а кто то пугает уходом и им все сходитьс рук. Работаю на севере вахтой, я мать несовершеннолетнего ребёнка, отца у него нет. Имеет ли право работодатель отправить н дальнее расстояние в другой город?

Если я не соглашусь могут ли меня уволить? Я находилась в отпуске оплачиваемой сегодня позвонил работодатель и сказал что б я не выходила на работу т.

Подскажите как мне быть?! Мои права ущемленны? Могла ли я и дальше заменять основного повара? Группу не дают, говорят пригоден, а до работы не допускают. Что делать и к кому обращаться? Мало того увеличивает семенную норму по собственной инициативе, и угрожает платить голый оклад за е выполнения его указаний! Или говорит пиши на увольнение! Тем более, что я продавец, а не продавец кассир. Меня перевели с утренней пятидневки в график сутки через трое, сегодня последние сутки и меня переводят обратно на утро пятидневку переход выпадает на понедельник, когда я должен выйти на работу, и что делать если после суток приказывают работать утреннюю смену?

Работник работал в продуктовом магазине с туберкулёзом без санитарной книжки и трудового договора, и ему не выплатили зарплату. Грозит ли что-то работодателю за то, что работник работал с туберкулёзом, можно ли куда-то пожаловаться на него?

Меня не берут назад на прежнее место работы потому что я писала в милицию. Подскажите пожалуйста,я работаю на 0,5 ставки ,девушка с отдела ушла в отпуск,меня поставили на ее место,я также получаю зарплату 0,5.

Это правильно?! Просто в этом не разбираюсь,кому идет зарплата девушки к оторая в отпуску. Проконсультируйте пожалуйста, в коллективе возник вопрос, должен ли работник уходя домой, закрывать окна в кабинете где он работает? В коллективе возник конфликт двух сторон. Проконсультируйте пожалуйста, должен ли работник уходя домой, закрывать окна в кабинете где он работает?

Я работал не афецально 4 года. В отпуску не разу не был. Я собираюсь ухадить начальник не хочет платить мне отпускные. Что делать? Отправили за счёт компании в другой регион, хочу уехать отсюда, но как защитить себя от начальства и прочих?

Я работаю по совместительству и не могу выйти на смену по семейным обстоятельствам. Имеет ли право представитель работодателя заставить выйти меня на работу, мотивируя что рабочий график составлен заранее.

Муж работает в одной организации его отправили в камандировку в другую организацию когда его должны ращитать? Как доказать что это переработка. Работаю администратором в магазине. Во время работы я отпросилась и своего заведующего на часа оставив на место себя замену теперь они меня меняют в другой отдел. Имеют ли они на это право.

Я пенсионерка, инвалид 3 группы, работаю в детском саду. Заведующая всеми методами вынуждает меня уволиться так как я ушла на больничный. Прошло со дня травмы три дня а меня уже вызывают на работу. Как мне быть. Правомерно ли такое решение. У меня муж работает в газрегион по вахтам 45 дней. И при этом тянуть время отдачи документов. В этом учебном году я 2 недели была на больничном. Меня никто не замещал. Когда я вышла после болезни, то проводила лишние часы, т.

Как мне должны оплатить 59 часов, проведённых сверх тарификации? Мне говорят, что приказы не писались и не знают , как мне их оплатить. Это функционал менеджера по продажам, который работает за проценты.

Невыносимые условия труда

Главная - Глава Формы самозащиты В целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором, а также отказаться от выполнения работы, которая непосредственно угрожает его жизни и здоровью, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. На время отказа от указанной работы за работником сохраняются все права, предусмотренные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права.

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас.

Просмотр полной версии : Крик душу! Хочу поделиться, потому что наболело. Работает у меня такая вот девочка, бухгалтером. Когда я пришла на работу мне прочили ее в замы.

Незаконное увольнение работника

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Отзывов о юристах за 24 часа. Невыносимая работа Краткое содержание: Как пожаловаться в трудовую инспекцию на создание невыносимых условий работы? На работе ремонт, невыносимые условия, куда жаловаться? Как пожаловаться в трудовую инспекцию на создание невыносимых условий работы? Жалоба пишется в произвольной свободной форме, с изложением фактов, указанием наименования работодателя и местонахождения организации. Взять ручку, бумагу, составить жалобу. Описать там невыносимые условия конкретно.

Трудовой Кодекс - ТК РФ - Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Совладелец и главный эксперт правового сервиса 48Prav.

Только зарегистрированные пользователи могут участвовать в опросе. Войдите , пожалуйста. Ну не верится у вас их и не будет. Лично знаю пару случаев, когда человека хотели, но не могли уволить потому что он все делал по своим должностным обязанностям.

Невыносимая работа

Я Ничего не пишите пусть предоставляют подтверждения вашей вины Меня обвиняют в воровстве …якобы охранник видел как подъехали ночью на машине и погрузили что-то …потом загнали машину Обвинение предъявляется правоохранительными органами в рамках возбужденного уголовного дела. А на счет угороз, сможете подать заявление в полицию по ст. Обратитесь с заявлением о вымогательстве в полицию.

.

Заявление на увольнение с выплатой зарплаты ура

.

Расскажите работодателю о будущей работе и объясните, чем она После увольнения не натравливайте на работодателя невыносимые условия работы, к ним будет достаточно добавить один Отец/мать одиночка что её корона падает и она написала куда только могла, включая.

.

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовой спор с работодателем. Схема взыскания зарплаты. Трудовой юрист .Трудовая инспекция
Комментариев: 1
  1. Эльвира

    От армии косят только подонки, у которых никогда не будет жизненного успеха! Те кто косят не мужики! Вы молокососы!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.